“心理恐慌”成為大學(xué)生選擇網(wǎng)上應(yīng)聘的主要原因之一。今天上午9時(shí)，教育部有關(guān)人士接受記者采訪時(shí)表示：“目前，我國(guó)已經(jīng)開(kāi)通了正規(guī)的人才網(wǎng)站，在那里投簡(jiǎn)歷是可以放心的?！睋?jù)介紹，網(wǎng)上應(yīng)聘已經(jīng)成為當(dāng)今大學(xué)生的首選。今年11月，北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心對(duì)“在日常的求職過(guò)程中，大學(xué)生更習(xí)慣于哪種招聘形式”所做的調(diào)查顯示,大學(xué)生選擇網(wǎng)上求職的占31.84%，位居第一。隨后分別為校園招聘會(huì)占30.94%，專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)占22.57%，綜合性招聘會(huì)占14.65%。

    　　目前，比較正規(guī)的人才網(wǎng)站有：人事部人才市場(chǎng)公共信息網(wǎng)(www.chrm.gov.cn)、中華英才網(wǎng)(www.chinahr.com)、北京高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(www.bjbys.net.cn)、北京市人事局畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)(www.bjbys.com)、中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)(www.newjobs.com.cn)等。

    　　但是也有心理學(xué)專(zhuān)家表示，網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷比例高與部分大學(xué)生對(duì)直接與企業(yè)面對(duì)面交流存在“心理恐慌”有關(guān)，很多大學(xué)生都是第一次找工作，對(duì)于與陌生人交流，展示自己的才華并提出要求感到非常困難，“所以他們寧愿選擇成功率并不高的網(wǎng)上求職”。

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