類別：職業(yè)指南    來源：m.yh-chengtai.cn

摘要：熱播劇《你是我的幸?！罚徊亢軐?shí)用的職場斗爭喜劇。當(dāng)然，hold住職場，也hold住幸福，經(jīng)典的幸福對白：人一生下來就要面對困難，解決困難。/人生充滿艱辛，我們唯有抗?fàn)帯?痛苦是里程，幸福是驛站。……除此之...

      熱播劇《你是我的幸福》，一部很實(shí)用的職場斗爭喜劇。當(dāng)然，hold住職場，也hold住幸福，經(jīng)典的“幸福”對白：“人一生下來就要面對困難，解決困難。/人生充滿艱辛，我們唯有抗?fàn)帯?痛苦是里程，幸福是驛站。”……除此之外，像劇中“女強(qiáng)人”汪總說的：“人這一輩子，孤獨(dú)和痛苦占據(jù)了大半部分，真正的幸福和愉快，那是數(shù)不清的幾次。”“老好人”老嚴(yán)的話：“人生就像是一列奔馳的列車，經(jīng)過幾個(gè)站臺，得到了一點(diǎn)溫暖，而后又駛向了那荒漠盡頭的終點(diǎn)站。”如此唯美又富哲理的對白，讓人覺得親切。

      

     來，跟著這些案例走職場

     《你是我的幸福》講述了一家體制內(nèi)的設(shè)計(jì)院，由于長期吃著大鍋飯、論資排輩，已經(jīng)死水一潭，劉佳飾演的汪炎走馬上任總經(jīng)理，著手改制，眾生相由此浮出水面……

     很多單位都有的小關(guān)

     案例：在劇中，小關(guān)是一個(gè)長著滿臉橫肉的中年婦女，在設(shè)計(jì)院的醫(yī)務(wù)室任職，由于手握開病假條的特權(quán)，單位上的人都畏懼她三分，她也憑此在單位橫行霸道，還經(jīng)常占公家的便宜，讓老公來搬運(yùn)單位的建材，仔細(xì)回想一下，似乎很多單位都存在著這樣的橫大姐。

     領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)：汪炎在得知這一情況后，直接把本來就用處不大的醫(yī)務(wù)室關(guān)閉，同時(shí)將小關(guān)發(fā)配去配發(fā)盒飯，但并不提及小關(guān)老公搬運(yùn)建材的事。小關(guān)在辦公樓破口大罵汪炎，而汪炎對付她的方法就是比她更橫，并且在爭吵最白熱化的時(shí)候，拋出建材問題，并表示開始不說是給她留面子，讓理虧小關(guān)一時(shí)間啞口無言。在小關(guān)準(zhǔn)備發(fā)動下一輪攻勢前，汪炎以退為進(jìn)，轉(zhuǎn)身而去，同時(shí)限小關(guān)在30秒內(nèi)回到工作崗位，否則按條例處罰。將小關(guān)收拾得沒了一點(diǎn)脾氣。

     愛使點(diǎn)小壞的丁主任

     案例：王剛飾演的丁主任，只要一遇事要追責(zé)，立馬就會推卸到別人身上。為了能上位，對著領(lǐng)導(dǎo)含沙射影地告同事的狀，同時(shí)又對著同事說領(lǐng)導(dǎo)的不是，鼓勵(lì)同事和領(lǐng)導(dǎo)對著干。喜歡搞小團(tuán)體，這樣的人在職場中也無處不在。

     職場規(guī)則：該劇給丁主任這樣的角色進(jìn)行了很好的定位，其實(shí)他本質(zhì)并不壞，但愛推卸責(zé)任、愛玩弄權(quán)術(shù)是他這種人到中年的行政干部的慣性。同時(shí)，該劇也對丁主任這樣的小人進(jìn)行了很好的總結(jié)———自以為可以八面玲瓏、四處逢源，到最后不過是給別人當(dāng)槍使。好在最后丁主任在看透這一切之后幡然醒悟了。

     傷不起的糯米老頭

     案例：李建義飾演的嚴(yán)芒是設(shè)計(jì)院的總工程師，但因?yàn)槿私诵菽挲g，加之喪妻之痛，讓他習(xí)慣于在單位上不輕易開口，不得罪人，習(xí)慣于墨守成規(guī)，因此也遭到兒子黃軒所飾演的嚴(yán)小磊瞧不起，沖突頻發(fā)。

     特別提醒：“家有一老，如有一寶”，這條定律在家庭適用，在職場依然適用，這樣的糯米老頭雖然平日漫不經(jīng)心，但他們有自己的原則底線，在關(guān)鍵時(shí)刻，他們總能一針見血，比如在劇中嚴(yán)小磊設(shè)計(jì)的圖紙獲得了一致認(rèn)可，但嚴(yán)芒卻一眼看出了設(shè)計(jì)圖中看似微小，但可能影響工程質(zhì)量的致命傷，這也讓自視了不得的嚴(yán)小磊，重新審視被他瞧不起的父親。

     點(diǎn)評：像嚴(yán)芒這種人其實(shí)不是沒有激情，只是因?yàn)樗麄冋麄€(gè)人生都在走下坡路，因此才會有這種消極情緒。如果遇到一個(gè)有能力的領(lǐng)導(dǎo)，就會給這種“老鳥”裝翅膀，給他們一個(gè)機(jī)會，他們就能煥發(fā)第二春。

     鋒芒畢露的楞頭青

     案例：嚴(yán)小磊自命不凡，一進(jìn)入設(shè)計(jì)院，就對設(shè)計(jì)院的所有設(shè)計(jì)方案進(jìn)行了全盤否定，直言不諱地稱設(shè)計(jì)院的設(shè)計(jì)“落伍了，應(yīng)該被淘汰”，甚至在大會上拍桌子舌戰(zhàn)群儒，鋒芒畢露。

     注意后果：在劇中，嚴(yán)小磊很長一段時(shí)間都陷入了四面楚歌的境地，得罪了單位上所有的人，每個(gè)人都想著法子擠走他，最后在李明啟飾演的姥姥和女朋友的幫助下，才走出了困境。

     點(diǎn)評：年輕人初涉職場，應(yīng)該更收斂一點(diǎn)，學(xué)會用一種冷靜的視角去審視職場，一旦看準(zhǔn)了自己的所長，就應(yīng)該朝著這個(gè)方面埋頭苦干，這樣會為自己積累很好的人脈支持。

      

     職場情商訓(xùn)練7法：

     1、把看不順的人看順；2、把看不起的人看起；3、把不想做的事做好；4、把想不通的事想通；5、把快罵出的話收回；6、把咽不下氣的咽下；7、把想放縱的心收住；——你不需每時(shí)每刻這樣做，但這樣多做幾回，你就會：1、情商高了2、職位升了3、工資漲了4、人爽了。

     讓你少奮斗10年的工作經(jīng)驗(yàn)：

     1、不要停留在心靈的舒適區(qū)域；2、不要把好像、大概、晚些時(shí)候、或者、說不定之類的話放在嘴邊；3、不要拖延工作；4、不要認(rèn)為理論上可以實(shí)施就大功告成了；5、不要讓別人等你；6、不要認(rèn)為細(xì)節(jié)不重要；7、不要表現(xiàn)得消極；8、不要把改善工作能力僅寄托在公司培訓(xùn)上；9、不要推卸責(zé)任。

     「建立人脈的15個(gè)提示」

     1、學(xué)會換位思考；2、學(xué)會適應(yīng)環(huán)境；3、學(xué)會大方；4、學(xué)會低調(diào)；5、嘴要甜；6、有禮貌；7、言多必失；8、學(xué)會感恩；9、遵守時(shí)間；10、信守諾言；11、學(xué)會忍耐；12、有一顆平常心；13、學(xué)會贊揚(yáng)別人；14、待上以敬，待下以寬；15、經(jīng)常檢討自己。

     「永遠(yuǎn)都不要做的事」

     1、跟知己上床；2、和情人結(jié)婚；3、把同事當(dāng)成朋友；4、到朋友公司打工；5、在上司面前知無不言；6、輕信上司的許諾；7、喜怒哀樂都掛在臉上；8、在人堆里大聲講手機(jī)；9、習(xí)慣于給自己找借口；10、超車過去，看開著車有著窈窕背影的MM的臉；11、對MM的字信以為真；12、指望前女友回心轉(zhuǎn)意。

     「成功者的習(xí)慣」

     1.微笑；2.氣質(zhì)純樸；3.不向朋友借錢；4.背后說別人好話；5.聽到某人說別人壞話時(shí)只微笑；6.過去的事不讓人全知道；7. 尊敬不喜歡你的人；9.對事無情，對人有情；10.多做自我批評；11.為別人喝彩；12.感恩；13.學(xué)會聆聽；14.說話時(shí)常用我們開頭；15.少說話；16.喜歡自己。

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