前幾天一個(gè)朋友突然在深夜里給我發(fā)來一條qq消息，說很想創(chuàng)業(yè)。

    我大概可以想象她在怎樣的條件下有這個(gè)想法的。前些天她就有過抱怨，現(xiàn)在工作不好做，吃苦受累不說，還遭批評(píng)，就這情況拿的錢還可少，總之，是各種的不滿意。

    的確，作為一個(gè)員工，遭到這樣的待遇很正常，卻也著實(shí)令人惱火，由此而生出創(chuàng)業(yè)的想法的大有人在。我個(gè)人現(xiàn)在也算是個(gè)創(chuàng)業(yè)的青睞者，也一直在考慮著創(chuàng)業(yè)的事情，所以聽說她想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)我也很高興。

    但是在問過她幾個(gè)問題之后，卻實(shí)在是高興不起來。

    你了解創(chuàng)業(yè)嗎？你知道創(chuàng)業(yè)中要經(jīng)歷怎樣的苦嗎？我這樣子問道。

    不了解，完全不了解。她的回答如同一盆冷水對(duì)我豁然潑下。之后我又問了幾個(gè)問題，也越發(fā)的不看好她的創(chuàng)業(yè)之路。

    最后，我只能以“不反對(duì)你創(chuàng)業(yè)，但是希望你能多了解一下創(chuàng)業(yè)的各種情況”來結(jié)尾，結(jié)束了與她的談話。

    說實(shí)話，“創(chuàng)業(yè)”這個(gè)詞在我們身邊被提起的次數(shù)太多，以至于我們身邊的每個(gè)人都覺得創(chuàng)業(yè)是一件再正常不過，也著實(shí)司空見慣的一件事情。然而，真正的創(chuàng)業(yè)者又有幾人呢？身邊的同學(xué)，誰不是畢了業(yè)就去找工作，然后不滿意再換，一直換到你安定，換到不想再換，然后就此下去？

    創(chuàng)業(yè)，說起來是如此的輕易，不比“吃飯”倆字多費(fèi)多少力氣，然而真正做起來的有多少呢？對(duì)了，還有“白手起家”，這也是個(gè)頗具誘惑力的詞匯，無數(shù)的成功人士都是通過所謂的“白手起家”賺出驚人的身價(jià)的，無疑給太多的人以憧憬。

    全世界的成功人士很多，多到讓人目不暇接，蓋茨，喬布斯，劉強(qiáng)東，馬云，馬化騰，一個(gè)個(gè)讓人耳熟能詳?shù)拿纸?jīng)常的在我們這些平凡人的耳邊，然而你要知道，這些人的名字，是由數(shù)十億的人的社會(huì)堆砌而來的。整個(gè)人類社會(huì)，幾十億人里，也就這么些人真正的“白手起家”賺回來一輩子也花不完的錢。但是即使他們，也不完全能夠按照自己的意思生活，不再受他人的指手畫腳，要不，喬布斯怎么會(huì)被蘋果公司逼走一次？盡管最后他回來了，以更加輝煌之姿凱旋。

    如果你要?jiǎng)?chuàng)業(yè)，那么，有些東西是必須在創(chuàng)業(yè)之前就要知道的。

    即使你不知道資金從哪里來，不知道選擇什么行業(yè)，不知道在什么地方來做，有一件事你也必須要知道，那就是――創(chuàng)業(yè)很難

    是的，創(chuàng)業(yè)很難，不要以為創(chuàng)業(yè)很簡(jiǎn)單，創(chuàng)業(yè)很難，不然也不會(huì)大把的人寧愿做員工也不愿去做老板。創(chuàng)業(yè)很累，作為一個(gè)員工你只要把自己的工作做好就必然會(huì)有工資來拿，但是作為一個(gè)老板，你做多少都是應(yīng)該的，而你拿到多少卻是不一定的。無論你賺到多少，房租，水電，網(wǎng)絡(luò)，所有這些消耗或占用的資源所需的費(fèi)用，你一分都不能少，除此之外，員工的工資也必須按時(shí)發(fā)放，不然那些員工可不樂意。所有的這些支出全部排除之后，一個(gè)老板還能剩下多少？這就完全看老板你的本事，跟你的團(tuán)隊(duì)賺錢的能力了。

    如果你很強(qiáng)，眼光好，營銷方案好，管理得好，你的團(tuán)隊(duì)也很強(qiáng)，你所有的措施都可以貫徹實(shí)施下去，那么你賺錢的就會(huì)很多。如果你是一個(gè)大公司的老總，這些可能都有專門的人去做，然而對(duì)于一個(gè)創(chuàng)業(yè)階段的你來說，這些，都是你的任務(wù)。

    眼光，人脈，信息，營銷，管理，記賬，后勤，前臺(tái)，所有的這些工作，身為一名創(chuàng)業(yè)者你都必須面面俱到，因?yàn)槟氵€在創(chuàng)業(yè)，資金不夠充裕，每多招聘一名員工都要多一份支出，為了節(jié)省開支，就必須做到這些。一直到你的團(tuán)隊(duì)從無到有，并從有到逐漸壯大，完善，這個(gè)過程剛好也是你事業(yè)逐漸拓展的過程。

    而這個(gè)時(shí)候，你依然會(huì)很累。

    因?yàn)槟悴辉偈且粋€(gè)人，你手下有一整個(gè)團(tuán)隊(duì)靠你支撐，你的一個(gè)決策失誤可能導(dǎo)致你的事業(yè)瀕臨破產(chǎn)，不僅僅你自己會(huì)因此而家破，你的員工也會(huì)因此生活沒有著落，所以你必須如履薄冰，不敢有絲毫差錯(cuò)。而此時(shí)還面臨著后進(jìn)者的追趕，就像你當(dāng)年做的一樣。

    等到公司足夠大了，開始組建了董事會(huì)，身為老板你覺得你可以輕松了？不，依然不能。因?yàn)橛腥说牡胤骄陀薪?，董事?huì)里面也不是一團(tuán)和氣的，誰都想自己取得更多的利潤，所以這就需要你來做這個(gè)平衡。

    而這個(gè)時(shí)候，你可能已經(jīng)步入老年。所以這個(gè)時(shí)候，你還要兼顧著，尋找一個(gè)合適的繼承人……

    創(chuàng)業(yè)的過程，就是一個(gè)艱辛的過程，如果你工作，你可能還有休假，還有退休，但是如果你選擇了創(chuàng)業(yè)，那你只能一輩子辛勞下去，直到你放棄，或者死亡，又或者你運(yùn)氣好，找到一個(gè)合適的繼承人，把這一切，都交給他來承擔(dān)……

    除此之外，還有什么好的辦法嗎？

    但是我說這些并不是為了讓你打消創(chuàng)業(yè)的念頭的。

    只是想要讓你在創(chuàng)業(yè)之前就知道，創(chuàng)業(yè)的艱辛，免得你在創(chuàng)業(yè)之后才頹然放棄，以致于耗費(fèi)精力還浪費(fèi)資金，賺錢不成反而賠錢。

    我個(gè)人是非常贊成創(chuàng)業(yè)的，但卻不贊成，毫無準(zhǔn)備的創(chuàng)業(yè)，那不是創(chuàng)業(yè)，那是沖動(dòng)，那是玩笑，那是對(duì)金錢和精力的無端揮霍……  

    所以，朋友，如果你想創(chuàng)業(yè)，那么請(qǐng)你先想一想，你可以堅(jiān)持下去嗎？如果你可以，朋友，讓我們一起努力吧！

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