JOBAAA.COM 南粵資訊網(wǎng)

剛剛經(jīng)歷完火爆的車展，上周末，國展又迎來了“2006冬季國展人才招聘大會”。記者在第一時間趕到國展招聘大會現(xiàn)場，在采訪中發(fā)現(xiàn)，今年冬天的這個人才招聘大會火爆如舊。     　　據(jù)主辦方北京市人才服務中心北京人才市場經(jīng)理高宇航介紹，今年北京有應屆畢業(yè)生20余萬，目前畢業(yè)生已先后進入求職階段，其對人才市場的推動作用已經(jīng)顯現(xiàn)，北京地區(qū)的人才市場開始升溫。 <script language=javascript>document.write("");ad_dst = ad_dst+1;</script> 為能夠給予求職者和用人單位提供切實有效的幫助，提升北京人才市場的服務品質(zhì)，本屆招聘會還結(jié)合開展 “12?4”全國法制宣傳日活動，首次邀請了四所知名高校法學院師生，在現(xiàn)場舉辦“宣傳勞動法，維護企業(yè)和勞動者合法權(quán)益”的主題宣傳活動，并為參會者提供勞動就業(yè)方面的法律咨詢服務。     　　歧視條款當場現(xiàn)形     　　“感謝您關(guān)注反就業(yè)歧視?！痹S多應聘者在忙著尋找合適的工作職位時都會聽到身邊不時響起這樣一句話，讓人感覺很新鮮。原來這是中國政法大學憲政研究所聯(lián)合北大、清華、人大等著名高校法學院的師生在招聘會現(xiàn)場為應聘者提供勞動就業(yè)法律咨詢服務暨開展 “12?4” 全國法制宣傳日活動。     　　記者在招聘人流中看到“消除就業(yè)歧視”宣傳活動的展臺前被求職者圍得里三層外三層，有的在索取宣傳資料，有的則在向法學專家請教問題，場面頗為紅火。中國政法大學法學院副教授、法學博士解志勇在接受記者采訪時表示，由于就業(yè)歧視在求職者找工作的過程中極為普遍，但是很多人并不知道自己受到了就業(yè)歧視，造成在招聘過程中處于劣勢的局面。其實我國現(xiàn)行法律，如《憲法》、《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》和《殘疾人保障法》中都已經(jīng)明確規(guī)定公民就業(yè)是受法律保護的，但是我國目前并沒有一部獨立的《反就業(yè)歧視法》出臺，這樣就造成在某種程度的法律缺失與盲點，所以借12月4日法制宣傳日到來之際，發(fā)起此次活動，為的就是要呼吁反就業(yè)歧視盡快立法，喚起求職者和用人單位的法律意識。     　　師生們把求職者在應聘過程中遇到的就業(yè)歧視現(xiàn)象與問題分類型印在五顏六色的宣傳單上，為求職者免費宣傳發(fā)放。記者看到這些宣傳單上列舉出的就業(yè)歧視現(xiàn)象包括性別歧視、地域歧視、身體健康歧視等，國展現(xiàn)場四五百家招聘單位的用人要求中就有不少可以和就業(yè)歧視畫上等號。一位政法大學法學院大二的學生告訴記者，他們把這種“消除就業(yè)歧視，建設和諧社會”的宣傳單不僅發(fā)放給求職者，到會的招聘單位也是人手一套?！拔覀兘o這些單位招聘人員發(fā)放‘反就業(yè)歧視’的宣傳單，有的人用異樣的眼光看我們，覺得很奇怪，但最終他們都還是收下了。我想能喚起大家的意識就起到作用了?！边@位同學說。     　　食品、餐飲業(yè)名企受追捧     　　記者從展會主辦方了解到，本屆招聘會前來參展的企業(yè)近500家，包括外企、三資、高新技術(shù)企業(yè)、股份制和國有或民營企業(yè)、駐京機構(gòu)及其他各類企事業(yè)單位，其中不乏百度時代網(wǎng)絡技術(shù)有限公司、聯(lián)想集團等知名企業(yè)。而在此次招聘會上，如果要看哪些展臺最受求職者歡迎，圍得應聘者最多，居然是那些大牌兒的食品和餐飲企業(yè)。麥當勞、中國百勝餐飲集團（必勝客、必勝宅急送、肯德基）、蒙牛、丘比食品等多家食品餐飲巨頭紛紛到場廣納賢才。     　　麥當勞此次準備招聘10名餐廳見習經(jīng)理，這引得眾多求職者，尤其是應屆畢業(yè)生紛紛駐足咨詢。一位今年剛畢業(yè)的學生告訴記者，他是學管理的，他覺得能進入麥當勞工作對他的職業(yè)發(fā)展非常有好處，“我上學的時候老師就拿麥當勞的管理系統(tǒng)模式當作樣板給我們講解、分析，如果能真正感受體會一下國際大公司的成熟管理運作模式，我相信對我將有極大的幫助?！彼f道。     　　而擁有多個知名餐飲品牌的百勝餐飲集團更是求賢若渴，不僅在財務會計、項目工程、設備維修、公共事務、倉儲管理等多個領域提供崗位，更在現(xiàn)場通知應聘者到公司參加面試的時間和注意事項，不少收到通知的求職者都感到首戰(zhàn)大捷，信心十足。蒙牛集團此次也是組團參展，列出行政、銷售、營銷等多個部門的70余個職位空缺，但這些職位僅面向有經(jīng)驗的社會人員，應屆畢業(yè)生并不在考慮范圍之內(nèi)，但是負責招聘的工作人員告訴記者，蒙牛官方網(wǎng)站上已經(jīng)公布出面向全國2007屆應屆畢業(yè)生的招聘需求，方便應屆畢業(yè)生求職。     　　【現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)】     　　求職一米線遭冷落     　　今年夏季國展招聘會上首設了“求職一米線”，加設一米線為的就是保護求職者的個人隱私，在求職過程中不受到其他人的打擾，同時維護好展位的秩序。然而昨日從早上9點招聘會開始到臨近中午記者離開的時候，招聘會現(xiàn)場已經(jīng)涌進了數(shù)千人，但是對于腳下的這條一米線，關(guān)注者卻是寥寥無幾。     　　在一些提供熱門職位的展位前，一米線和展位之間里里外外幾乎站了兩三圈人，一米線形同虛設。而有的展位前，黑黃相間的一米線已經(jīng)被求職者踩爛，記者隨機詢問了幾位求職者，大家均表示根本沒有注意到腳底下還設有這樣的一米線。但是幾位求職者對一米線的設置倒是非常支持，他們都認為一米線如果能更好的實行起來確實能夠在最大程度上保護自己的隱私。     　　現(xiàn)場的一位工作人員告訴記者，他們在廣播和宣傳資料上已經(jīng)提醒了求職者注意秩序，遵守一米線，但是現(xiàn)場效果并不是非常明顯。對此，工作人員也有心理準備：“招聘會人太多，遵守一米線也得慢慢來才行。”

【收藏本頁】 【返回頂部】 【關(guān)閉窗口】